Universitetspraktikanter til kommunikation og digitale medier
Kunne du tænke dig at prøve kræfter med kommunikation og digitale medier, og samtidig være med til at skabe en forskel i en helt uafhængig NGO? Har du flair for formidling, og elsker du at skrive tekster og lave opslag, som fænger? Så er det måske dig, der skal være den ene af to kommunikationspraktikanter hos Greenpeace i efterårssemestret 2025.
Hos Greenpeace bliver du en del af en kreativ arbejdsplads med en flad struktur. Vi er et hold af medarbejdere og frivillige med en stor passion for miljøet, klimaet og den grønne omstilling, og vi sætter pris på alles input.
Vi tilbyder:
En enestående chance for at bidrage til Danmarks grønne omstilling
Mulighed for at indgå i internationale projekter
Et positivt arbejdsmiljø med gode kollegaer
En kreativ arbejdsplads med højt til loftet
Gode muligheder for faglig udvikling
Fleksibilitet i tilrettelæggelsen af din arbejdstid og -opgaver
Mulige arbejdsopgaver:
Research og udarbejdelse af blogindlæg/artikler
Understøtte det eksterne medie-arbejde
Digital kommunikation
Content creation til SoMe
Oversætte tekster fra vores globale teams
Influencer-samarbejder
Det er muligt at tilpasse dit praktikforløb individuelt i forhold til dine interesser og din studieretning, men generelt kan du forvente at skulle deltage i kampagnearbejdet på vores primære kampagner i Danmark, som er landbrug og klima.
Om dig:
Vi ser gerne, at du er i gang med en bachelor- eller kandidatuddannelse, f.eks. indenfor kommunikation, journalistik, marketing eller anden relevant uddannelse. Vi forventer desuden, at du kan kommunikere fejlfrit på skriftlig dansk. Derudover er gåpåmod, højt humør samt en interesse for klima og miljø et kæmpe plus.
Praktisk info:
Praktikken er ulønnet. Praktikperioden ligger i efterårssemestret og løber som udgangspunkt over 5 måneder. Vi er fleksible i forhold til start- og slutdato, timetal m.m., så praktikperioden kan tilpasses dit studie.
Ansøgningsfrist:
Lyder det som noget for dig? Så send dit CV og en motiveret ansøgning til os senest torsdag den 24. april.
Har du spørgsmål, så tøv ikke med at kontakte kommunikations- og presseansvarlig, Rikke Agerbæk på rikke.agerbaek@greenpeace.org eller 24214530
Vi glæder os til at høre fra dig!
P.S.: Læs her, hvordan en af vores tidligere universitetspraktikanter oplevede forløbet.
- Afdeling
- Programafdeling
- Lokationer
- Greenpeace Denmark
- Status for fjernarbejde
- Delvis remote
Greenpeace Denmark
What we offer
-
Paid parental leave
26 weeks off, with pay, for all new parents no matter tenure
-
Dynamic and international workplace
Working in close collaboration with fellow colleagues from all over the world, especially within the Nordic offices
-
Hybrid remote work
Possibility to work partly remote
-
One weekly exercise hour
Exercise during working hours
-
Unique opportunity to contribute
To make real change happen by facing and solving the world’s environmental problems
-
Great learning opportunities
Through Greenpeace Academy, our global home for online training as well as through global and regional training sessions
-
Sabbatical
Three months paid leave for every eight years worked
Workplace & Culture
The heart of Greenpeace has always been its people. People are our special power. We are fortunate enough to be surrounded by passionate individuals who work together for a greener world and to create positive change. Not all of us are activists; confronting wrongdoings in the frontlines, but what we all share is a quest for a greener and more peaceful future. Whether in a staff role, a volunteer with the actions team, or an intern keen to learn, everyone plays a special part in our campaigning network.
That same passion and commitment goes into everything we do, from organizing crucial campaigns and tactics, working together on projects, team gatherings, taking part in employee resource groups, organizing Nordic Annual Away Days, to office re-planting parties; taking care of our plants and trees.
Key principles that guide us are our Cultural lenses. The lenses support the culture we want to achieve while working together and have been created and agreed upon by all staff. In summary there are 8 lenses; Collaboration, Trust, Relational, Inclusion & Diversity, Openness, Agility, Accountability & Decision and Taking Leadership.
Om Greenpeace Nordic
Greenpeace er en uafhængig global kampagneorganisation der kæmper for at ændre holdninger og adfærd for at beskytte og bevare miljøet og fremme fred. Den består af 26 uafhængige national eller regionale kontorer i mere end 55 lande i Europa, Amerika, Afrika, Asien og Stillehavet, samt det koordinerende organ Greenpeace International.
Greenpeace Norden blev etableret i 1999 gennem en forening af de nationale Greenpeace-kontorer i Danmark, Sverige, Finland og Norge. Kontorerne fusionerede for at øge deres indflydelse og effektivitet gennem et stærkere nordisk samarbejde.
Universitetspraktikanter til kommunikation og digitale medier
Indlæser ansøgningsskema